出展者様のサービスは採用を成功に導くサービス（コンサルティング）です。
内定を出してもなかなか若い世代が残ってくれなかったり、
そもそも募集をかけても応募者が来なかったりして世の企業様は困っています。
それを助けるのがこの出展者様です。
会社説明会をゲーム型にすることで入社希望の方が、
「この会社楽しそう！」「先輩たちもいい人たち！」っと感じてもらうことが出来ます。
斜めの看板には今までの採用成功事例をわかりやすく矢印で表示をして、
来場者の方の目線を誘います。
このサービスを導入したある企業様はNHKに取り上げられてブランディングが上がったそうです。
ブース内では説明パネルを順番に見てもらうことでこの出展者様の会社の良さが
謎解き感覚で導き出されるようにゲーム性を加えたブースになっております。
人の頭の上に「体験実施中」の文字を常に読ませることでブース内に来場者が
入りやすいように工夫しております。
当社が手掛けたブースで1人でも多くの来場者に展示している製品/サービスの良さを
知ってもらい、看板の力で1つでも製品が売れることを我々は願っています。
「何を出展しているのか？」「その導入メリットはなんなのか？」が
3秒でわかることが展示会ブースにとって必須なのです。
看板に入れる情報量はどのぐらいにすればいいのか？悩んだことはありませんか？
以下リンクを見れば参考になるかもしれませよ。
↓↓↓↓↓看板に入れる情報量はどのぐらいにすればいい？？↓↓↓↓↓
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お問い合わせお待ちしております。
